節税

法人を作ると、節税の選択肢が一気に広がります。会社員時代は給与から税金が引かれるだけで、自分で税額をコントロールする手段がほぼありませんでした。法人を持つと、収入の受け取り方・経費の使い方・所得の分散方法を自分で設計できるようになります。こ...

法人を作ると、家族に報酬を払えることを知っていますか？実はこれ、特別な抜け穴でも節税テクニックでもなく、税法上認められた合法的な制度です。実態のある業務に対して適正な報酬を支払うことが条件ですが、正しく運用すれば誰でも使える仕組みです。私の...

会社員時代、もちろん家賃は毎月の手取りから全額払っていました。年間300万円が消えていきました。法人を作ってからこれが変わりました。家賃の一部を法人経費にできる仕組みがあるからです。この記事では、私が実際にやっている転貸の仕組みと、来年切り...

法人を作ると、役員報酬とは別に「ボーナス」を支給できる制度があります。それが事前確定届出給与です。法人のボーナスを使った節税、あるいは役員の社保を抑える方法として検索している方にも参考になる内容です。うまく設計すれば、社会保険料を抑えながら...

法人を設立した時、最初に悩むのが役員報酬の金額設定です。いくらに設定するかで、手取り・社会保険料・法人税の全てが変わります。しかも一度決めると原則として期中に変更できません。慎重に決める必要があります。この記事では、税理士と一緒にシミュレー...

法人を設立した後、最初の2年間は消費税を払わなくていいということを知っていますか？これは特別な節税テクニックではなく、法律上の制度です。知っているか知らないかで、数百万円単位の差が出ます。この記事では、消費税免税事業者の仕組みと、実際にいく...

外資系コンサルティングファームを辞めて独立してから、手取りが約820万円増えました。収入が増えたわけではありません。収入規模はほぼ同じです。変わったのは税の構造です。この記事では概要を書きます。具体的な数字・設計の詳細はnoteの有料記事で...